Directeur(trice) – Little Green House – Versoix, GE

  • Être NATUREL dans la manière dont nous traitons et communiquons avec les autres : collègues, enfants, parents, fournisseurs. Cela signifie également que nous restons fidèles à nous-mêmes et à notre meilleur côté.
  • Être ENTREPRENEUR : Little Green House est petit et dynamique. Nous n’avons pas peur de développer de nouvelles idées et d’essayer des choses inhabituelles.
  • Être RESPONSABLE : nous tenons nos promesses et sommes conscients de notre responsabilité et de notre impact sur l’environnement. Chaque jour, nous essayons de rendre le monde un peu meilleur.
  • Si tu es plein d’énergie et que tu as des bonnes idées, tu es optimiste et tu as une belle expérience dans l’éducation, si tu as envie de faire quelque chose de vraiment utile chaque jour, alors tu es au bon endroit ! Little Green House grandit !

    Nous recherchons activement une directrice/un directeur de site à 80% pour notre crèche à Versoix pour un début le 01 septembre 2020 ou à convenir

    Pourquoi tu ne t’ennuies pas avec nous …

  • Tu es responsable de la gestion et du budget de notre crèche de Versoix
  • Tu es responsable de tout nouveau recrutement et de la constitution (consolidation) de ta propre équipe. Tu recherches des personnes qui partagent nos valeurs et avec lesquelles tu pourras former une équipe dynamique et heureuse.
  • Avec ton équipe tu mets tout en œuvre pour faire évoluer le concept de Little Green House.
  • Tu es le partenaire le plus fiable de nos familles, que tu écoutes et soutiens dans la mesure du possible.
  • Tu travailles dans un esprit de collaboration, en partageant et en apprenant de tes collègues dans toute la Suisse.
  • Tu travailles dans un environnement international avec différentes langues et origines culturelles.
  • À Little Green House, nous trouvons toujours un évènement à célébrer. Nous organisons des fêtes diverses avec notre équipe, les parents, les enfants et peut- être bientôt avec toi..
  • Contacte-nous si tu …

  • Es titulaire d’un diplôme professionnel supérieur ou universitaire dans le domaine de la
  • prime éducation, de la psychopédagogie, du travail social ou de la santé

    publique/communautaire, avec au minimum 5 années d’expérience professionnelle dont 2

    dans une structure d’accueil de la petite enfance.

  • As une expérience solide d’au moins 4-5 ans dans une crèche ou dans un poste/secteur similaire
  • As une formation et une expérience en matière de leadership (ou que tu es prêt à relever le défi)
  • As une personnalité ouverte et positive, la capacité de t’affirmer, de l’empathie, de la persévérance, d’excellentes compétences en matière de gestion d’équipe et que tu es cosmopolite doué pour nouer de bonnes relations, que ce soit avec une équipe ou avec nos enfants et leurs parents.
  • Très à l’aise avec les outils informatique usuels
  • Es de langue maternelle Française, parlant l’Anglais couramment.
  • Ce qu’il nous reste à dire :

    Si tu souhaites travailler pour une entreprise bilingue dynamique en croissance où tu peux être fier de ton travail au quotidien, nous attendons avec impatience ta candidature.

    Il t’attend….

  • …une phase d’initiation bien organisée et guidée
  • …un environnement de travail international dans lequel de nombreuses nations se réunissent
  • …une équipe formidable, sympathique et bilingue (anglais / français)
  • …des personnes qui assument une responsabilité globale
  • …des opportunités de développement et de participation à notre entreprise en pleine croissance
  • …un environnement dynamique et créatif
  • Alors, intéressé ?

    Nous espérons recevoir votre candidature complète avant le 16 juillet à [email protected]

    Nous repondérons uniquement aux candidats avec le diplôme correspondant ou une équivalence reconnue par les organismes cantonaux.

    ENVOYER VOTRE CANDIDATURE

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